Pfennigparade SIGMETA GmbH & PSG GmbH
Allgemeines | Allgemeine InformationenAllgemeine Informationen
| Unternehmensname | Pfennigparade SIGMETA GmbH & PSG GmbH |
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| Unternehmenswebsite | business.pfennigparade.de | |
| Anzahl Mitarbeiter | 250 - 499 | |
| Berichtsjahr | 2022 | |
| Leistungsindikatoren-Set | GRI SRS | |
| Berichtspflichtig im Sinne des CSR-Richtlinie-Umsetzungsgesetzes | Nein | |
| Berichterstattung zur EU-Taxonomie | nicht CSR-RUG berichtspflichtig und nicht i.S.d. EU-Taxonomie berichten | |
| Kontakt |
Kerstin Schleidt
Petuelring 108 80807 München Deutschland 089 8393 8508 kerstin.schleidt@pfennigparade.de |
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Beschreiben Sie Ihr Geschäftsmodell (u. a. Unternehmensgegenstand, Produkte/Dienstleistungen)
Die Firmen Pfennigparade BKG GmbH, Pfennigparade PSG GmbH und Pfennigparade SIGMETA GmbH sind der Business Bereich der Stiftung Pfennigparade. Die Stiftung Pfennigparade ist mit ihren 17 Gesellschaften eines der größten Zentren für Menschen mit und ohne Körperbehinderung. Seit die Pfennigparade Anfang der 1950er Jahre als Bürgerbewegung zur Bekämpfung der Polioepidemie gegründet wurde, begleitet sie Menschen mit Körperbehinderung und anderen Beeinträchtigungen - mittlerweile in allen Lebensphasen und Lebenswelten. Die maßgeblichen Ziele dabei sind Inklusion und gesellschaftliche Teilhabe von Menschen mit Behinderung.
Im Business-Bereich der Pfennigparade bieten wir seit den 70er Jahren zahlreiche Dienstleistungen für Unternehmen von KMU bis Konzern an - und alles mit sozialem Faktor. Unsere professionellen Dienstleistungen erbringen wir aus der Zusammenarbeit unserer Werkstattgesellschaften (Besondere Werkstatt) und unserem Inklusionsunternehmen.
Unsere Unternehmen Pfennigparade PSG GmbH und BKG GmbH bilden gemeinsam die "Besondere Werkstatt" der Pfennigparade. Unser Geschäftsmodell basiert darauf, dass gut qualifizierte Fachleute, trotz ausgeprägter körperlicher Einschränkungen, die Möglichkeit bekommen, ihre Fachlichkeit unter Beweis zu stellen – und das auf der Basis sozialversicherungspflichtiger Arbeitsverhältnisse und leistungsgerechter Gehälter. Gleichzeitig wird ein geschützter Rahmen mit unterstützenden Angeboten durch das Reha-Management, den Psychologischen Dienst und weitere begleitende Dienste der Pfennigparade sichergestellt. Die Beschäftigten der Besonderen Werkstatt sind als Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer steuer- und sozialabgabenpflichtig, aber auch wirtschaftlich unabhängig. Die Arbeit im Rahmen unserer Besonderen Werkstatt ist einzigartig in Deutschland.
Unser Inklusionsunternehmen Pfennigparade SIGMETA GmbH ist ein Betrieb des allgemeinen Arbeitsmarkts und besteht aus Mitarbeitenden mit und ohne Behinderung. Die SIGMETA ermöglicht Menschen mit Behinderung die gleichen Arbeitsbedingungen wie Menschen ohne körperliche Einschränkungen.
Bei uns bündeln sich die unterschiedlichen Themen wie Förderung und Inklusion auf der einen Seite, sowie Effizienz und wirtschaftliches Handeln auf der anderen Seite. Mit unserem Team aus über 300 Mitarbeitenden mit und ohne Körperbehinderung erreichten wir im Jahr 2022 einen Umsatz von 23,2 Mio. € - und so gut wie ohne staatliche Förderungen.
Unsere vielfältigen Projekte bearbeiten wir über Dienst- und Werkverträge an unseren Standorten oder vor Ort bei unseren Auftraggebern. Die Schwerpunkte unserer Dienstleistungen liegen in der IT sowie in den kaufmännischen, technischen und gewerblichen Bereichen. Dadurch ermöglichen wir Menschen mit und ohne Behinderung, die am allgemeinen Arbeitsmarkt geringe oder eingeschränkte Chancen haben, aktiv am Berufsleben teilzunehmen.
Unsere Vision: Alle Menschen haben bei uns die gleichen Chancen und werden vollständig einbezogen. Wir sind stark durch Vielfalt und bieten viele professionelle Dienstleistungen an, damit unsere Kunden in der Geschäftswelt erfolgreich sind. Durch unser Handeln schaffen wir positive Beispiele für eine Arbeitswelt, in der Menschen mit und ohne Einschränkungen erfolgreich sein können und die langfristigen Wohlstand bringt.
Unsere Werte: Menschlich: Wir sehen immer zuerst den Menschen mit all seinen individuellen Stärken und seinen Lebensumständen. Divers: Bei uns können alle so sein, wie sie sind. Wir arbeiten respektvoll und wertschätzend miteinander. Professionell: Bei uns arbeiten hoch qualifizierte Fachleute in inklusiven, diversen Teams zusammen. Damit wir das Beste für unsere Kunden erreichen.
Im Business-Bereich der Pfennigparade bieten wir seit den 70er Jahren zahlreiche Dienstleistungen für Unternehmen von KMU bis Konzern an - und alles mit sozialem Faktor. Unsere professionellen Dienstleistungen erbringen wir aus der Zusammenarbeit unserer Werkstattgesellschaften (Besondere Werkstatt) und unserem Inklusionsunternehmen.
Unsere Unternehmen Pfennigparade PSG GmbH und BKG GmbH bilden gemeinsam die "Besondere Werkstatt" der Pfennigparade. Unser Geschäftsmodell basiert darauf, dass gut qualifizierte Fachleute, trotz ausgeprägter körperlicher Einschränkungen, die Möglichkeit bekommen, ihre Fachlichkeit unter Beweis zu stellen – und das auf der Basis sozialversicherungspflichtiger Arbeitsverhältnisse und leistungsgerechter Gehälter. Gleichzeitig wird ein geschützter Rahmen mit unterstützenden Angeboten durch das Reha-Management, den Psychologischen Dienst und weitere begleitende Dienste der Pfennigparade sichergestellt. Die Beschäftigten der Besonderen Werkstatt sind als Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer steuer- und sozialabgabenpflichtig, aber auch wirtschaftlich unabhängig. Die Arbeit im Rahmen unserer Besonderen Werkstatt ist einzigartig in Deutschland.
Unser Inklusionsunternehmen Pfennigparade SIGMETA GmbH ist ein Betrieb des allgemeinen Arbeitsmarkts und besteht aus Mitarbeitenden mit und ohne Behinderung. Die SIGMETA ermöglicht Menschen mit Behinderung die gleichen Arbeitsbedingungen wie Menschen ohne körperliche Einschränkungen.
Bei uns bündeln sich die unterschiedlichen Themen wie Förderung und Inklusion auf der einen Seite, sowie Effizienz und wirtschaftliches Handeln auf der anderen Seite. Mit unserem Team aus über 300 Mitarbeitenden mit und ohne Körperbehinderung erreichten wir im Jahr 2022 einen Umsatz von 23,2 Mio. € - und so gut wie ohne staatliche Förderungen.
Unsere vielfältigen Projekte bearbeiten wir über Dienst- und Werkverträge an unseren Standorten oder vor Ort bei unseren Auftraggebern. Die Schwerpunkte unserer Dienstleistungen liegen in der IT sowie in den kaufmännischen, technischen und gewerblichen Bereichen. Dadurch ermöglichen wir Menschen mit und ohne Behinderung, die am allgemeinen Arbeitsmarkt geringe oder eingeschränkte Chancen haben, aktiv am Berufsleben teilzunehmen.
Unsere Vision: Alle Menschen haben bei uns die gleichen Chancen und werden vollständig einbezogen. Wir sind stark durch Vielfalt und bieten viele professionelle Dienstleistungen an, damit unsere Kunden in der Geschäftswelt erfolgreich sind. Durch unser Handeln schaffen wir positive Beispiele für eine Arbeitswelt, in der Menschen mit und ohne Einschränkungen erfolgreich sein können und die langfristigen Wohlstand bringt.
Unsere Werte: Menschlich: Wir sehen immer zuerst den Menschen mit all seinen individuellen Stärken und seinen Lebensumständen. Divers: Bei uns können alle so sein, wie sie sind. Wir arbeiten respektvoll und wertschätzend miteinander. Professionell: Bei uns arbeiten hoch qualifizierte Fachleute in inklusiven, diversen Teams zusammen. Damit wir das Beste für unsere Kunden erreichen.